1. Bạn yêu thích nhất điểm gì khi làm việc tại AEONMALL Việt Nam?

Ngọc Sương: Điều tôi yêu thích nhất là được làm việc với đồng nghiệp của mình. Chúng tôi cùng chia sẻ và hoàn thành công việc được giao một cách thuận lợi và hiệu quả. Với môi trường làm việc có sự chuyên hóa như tại AEONMALL Việt Nam, chúng tôi có thể tự nhận biết được trách nhiệm và nhiệm vụ của mỗi cá nhân.

Thùy An: Tại AEONMALL Việt Nam, mọi người cùng hướng đến một mục đích và phương châm “Khách hàng là trên hết”. Chính điều đó đã góp phần tạo ra một không khí làm việc chuyên nghiệp nhưng cũng rất thân thiện.

  1. Theo bạn, điều gì có tính thử thách nhất khi làm việc tại AEONMALL Việt Nam?

Ngọc Sương: Với tôi, thử thách hay không là do suy nghĩ của mỗi người. Riêng bản thân tôi, tôi coi những khó khăn trong công việc là cơ hội để cải thiện bản thân.

Hồng Quyên: Tôi luôn phải sẵn sàng trước những tình huống xảy ra bất ngờ, và phải nhanh chóng tìm ra phương hướng giải quyết. Đó chính là những thử thách mà tôi cần phải đối mặt và vượt qua mỗi ngày.

Lê Tươi: Thương mại điện tử đang phát triển, do đó mỗi cá nhân cần tìm hiểu thế mạnh của bản thân, từ đó phát huy và có các ý tưởng sáng tạo hơn để có thể mang đến cho khách hàng những xu hướng mới nhất và dịch vụ tốt nhất.

Hồng Vũ: Tôi nhận thấy điều mang tính thử thách nhất là cần phải đổi mới bản thân liên tục để bắt kịp sự phát triển của công ty, của toàn đội và đáp ứng được nhu cầu của khách hàng. Đây cũng là một trong những điểm quan trọng mà tất cả nhân viên của AEONMALL cần phải trau dồi và phát triển.

Các đại diện ban Kinh doanh nhận giải thưởng từ Ban Giám đốc
  1. Thành công lớn nhất hoặc công việc để lại ấn tượng sâu sắc nhất mà bạn đã hoàn thành cho đến bây giờ là gì?

Hữu Duy: Dự án cải tạo & mở rộng AEON MALL Tân Phú Celadon là dự án lớn nhất và dài hơi nhất mà tôi tham gia kể từ khi bắt đầu làm việc tại công ty. Dự án này đã mang lại cho tôi rất nhiều kinh nghiệm bổ ích và trạng thái cảm xúc khác nhau.

Thùy An: Dự án mở rộng AEON MALL Tân Phú Celadon là cơ hội quý báu để tôi được trải nghiệm và học hỏi nhiều điều mới.

Hồng Quyên: Dự án cải tạo & mở rộng AEON MALL Tân Phú Celadon là dự án lớn nhất và thú vị nhất tôi từng tham gia, tính cả về quy mô, giá trị mang lại và nỗ lực mà mọi đội nhóm đã thực hiện để đạt được kết quả thành công cuối cùng.

Lê Tươi: Dự án cải tạo AEON MALL Tân Phú Celadon vào năm 2016 mang đến những trải nghiệm đáng nhớ nhất cho tôi. Trong thời gian đó, chúng tôi đã học được cách đưa ra quy trình hợp lý và hợp tác với các bộ phận khác để có thể kiểm soát hiệu quả các công việc và tiến độ liên quan, cách phân chia diện tích gian hàng, cách thương lượng với các đối tác để gia hạn hoặc kết thúc hợp đồng.

  1. Bạn đã tích lũy được những kinh nghiệm quý báu gì trong thời gian làm việc tại AEONMALL Việt Nam?

Hữu Duy: Tôi đã tích lũy được nhiều kinh nghiệm thực tế trong quá trình làm việc và hợp tác với đối tác và các phòng ban trong nội bộ công ty.

Ngọc Sương: Tôi rèn luyện được sự điềm tĩnh và quyết tâm qua quá trình làm việc tại công ty. Những yếu tố này giúp tôi làm việc và đàm phán hiệu quả với các đối tác.

Thùy An: Thông qua các khóa đào tạo do công ty tổ chức, tôi có thêm kiến thức về lĩnh vực kinh doanh trung tâm thương mại, kỹ năng giải quyết vấn đề và kỹ năng làm việc nhóm.

Lê Tươi: Phong cách phục vụ khách hàng chuẩn Nhật Bản là điều tôi tâm đắc nhất khi làm việc tại AEONMALL Việt Nam. Tất cả những gì chúng tôi làm đều để mang đến sự thoải mái và hài lòng cho khách hàng.

Hồng Vũ: Bộ Quy tắc ứng xử của Tập đoàn AEON mang đến những bài học và triết lý bổ ích không chỉ cho tôi mà cho cả các nhân viên khác: sống và làm việc không chỉ cho bản thân mình mà còn để đóng góp cho xã hội, cộng đồng trong một môi trường hòa bình.

  1. Bạn có thể chia sẻ mong muốn của bạn trong 3 năm nữa tại AEONMALL Việt Nam không?

Hữu Duy: Trong 3 năm tới, tôi hy vọng công ty sẽ tiếp tục phát triển và duy trì vị trí dẫn đầu trong lĩnh vực vận hành và quản lý trung tâm thương mại.

Hồng Vũ: Tôi hy vọng AEONMALL Việt Nam sẽ thực sự mang lại sự phát triển bền vững cho cộng đồng địa phương, đặc biệt là đời sống văn hóa, tinh thần cho người dân địa phương.